Succesverhaal William Verkoelen | WSP Helmond-De Peel

Het was het proberen waard. Met die insteek belde William Verkoelen, bestuurslid van Helmond Sport, naar een kennis die bij Senzer werkt. Voor de vacature voor cateringmedewerker was nog geen geschikte kandidaat gevonden. ‘Misschien viste ze bij Senzer uit een andere vijver. Ik had niet verwacht dat het zó goed zou uitpakken.’

Benieuwd hoe inclusiviteit werkt voor jouw bedrijf?

Bel of mail voor een afspraak

William Verkoelen en werknemers van Helmond sport

Kort na dat eerste telefoontje werd William door Vaun van der Pol, participatiecoach bij Senzer, gebeld. ‘We hebben iemand die goed bij jullie past, hoorde ik toen. Dat bleek Naomy te zijn.’ Al bij het eerste sollicitatiegesprek voelde het voor beiden vertrouwd. ‘Het was een spontaan gesprek. Ik kreeg de indruk dat Noamy niet snel in paniek raakt. Dat is wel zo handig bij een voetbalclub, waar het soms anders loopt dan gepland.’ Naomy werd aangenomen: inmiddels verzorgt ze vier dagen in de week het ontbijt en de lunch voor de spelers en staf van Helmond Sport.

Behulpzaam

Een win-winsituatie: Helmond Sport kreeg er een goede werknemer bij en Naomy bloeide op. ‘Ik had enkele moeilijke jaren achter de rug, zowel in Nederland als in mijn geboorteland Curaçao’, vertelt ze. ‘Bij Helmond Sport vond ik mijn passie voor koken terug. Die was ik kwijtgeraakt, doordat ik niet lekker in mijn vel zat. Bovendien voel ik me hier gewaardeerd en is iedereen behulpzaam: van de managers tot de administratiemedewerkers én de spelers.’ William vult aan: ‘Dat komt omdat we heel blij met Naomy zijn. Onze spelers brengen vaak meer tijd op de club door dan thuis. Het is daarom belangrijk dat de sfeer goed is. Naomy brengt rust. En heel belangrijk: de spelers worden vrolijk van haar eten.’

William Verkoelen en werknemer in de keuken

Opbloeien

Bij Helmond Sport mag Naomy zelf bepalen wat ze maakt, maar het moet wel aansluiten bij de dieetrichtlijnen voor de spelers. Naast het koken doet ze ook het voorbereidende werk, zoals de boodschappen. Vaun van der Pol, participatiecoach bij Senzer: ‘Het is mooi om te zien dat Naomy zoveel verantwoordelijkheden en keuzevrijheid krijgt. Daardoor vermoed ik dat ze nog lang met plezier bij Helmond Sport zal werken. Haar zoektocht naar passend werk is niet makkelijk geweest. Ik ben dan ook heel blij dat ik haar heb zien opbloeien en dat ze bij Helmond Sport op haar plek zit. Dát maakt deze samenwerking succesvol.’ William kan dat alleen maar beamen: ‘Bij Helmond Sport hebben we de slogan ‘Heel Helmond Sport’. We zijn een maatschappelijk ingestelde club en willen dat iedereen erbij hoort. Het is fijn om te horen dat Naomy en haar kinderen, die vaak bij voetbalwedstrijden komen kijken, dat gevoel hebben.’

Benieuwd naar het verhaal van Naomy? Lees het in de Senzer Inspiratiekrant (pagina 8)